CSVNO – Tháng Công nhân năm 2020, Công đoàn và Đoàn Thanh niên Công ty CP Cao su Đồng Phú phối hợp tổ chức nhiều hoạt động chăm lo cho người lao động. Các hoạt động xuất phát từ nguyện vọng người lao động đã tạo không khí sôi nổi, hào hứng thi đua lao động sản xuất tại đơn vị.
Ngày 15/5, Công đoàn (CĐ) công ty đã phát động Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ) và Tháng Công nhân năm 2020. Tham dự và phát biểu tại hội nghị, ông Phan Mạnh Hùng – UV BCH Tổng LĐLĐ VN, Chủ tịch Công đoàn Cao su VN đánh giá cao hoạt động Tháng Công nhân của công ty: “CĐ luôn chú trọng công tác chăm lo đời sống, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của người lao động (NLĐ). CĐ phối hợp cùng Đoàn thanh niên (ĐTN) công ty đã lên kế hoạch thực hiện nhiều hoạt động thiết thực chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho NLĐ”.
Tại buổi lễ, CĐ CSVN đã trao danh hiệu Công nhân CSVN ưu tú năm 2020 cho 12 đoàn viên. CĐ cũng thăm và tặng quà cho 6 CNLĐ bị tai nạn lao động có tỷ lệ thương tật trên 31% và 12 CNLĐ có hoàn cảnh khó khăn, với tổng kinh phí là 42 triệu đồng.
Trong chuỗi sự kiện hưởng ứng Tháng Công nhân, Cao su Đồng Phú đã tổ chức ra quân phát động, hưởng ứng từ ngày 05/5 đến hết tháng 7 gắn với lễ ra quân mùa vụ khai thác. Phát động thi đua “Năng suất cao – An toàn lao động – Thu nhập tốt” vận động đoàn viên thi đua lao động giỏi ngay từ đầu năm, khuyến khích đoàn viên luyện tay nghề nâng cao trình độ kỹ năng nghề nghiệp, góp phần đáp ứng yêu cầu đổi mới; nâng cao chất lượng nguồn nhân lực trong thời kỳ phát triển của công ty. Đây cũng chính là cơ sở quan trọng góp phần nâng cao thu nhập, ổn định cuộc sống cho NLĐ.
CĐ công ty tổ chức thăm và tặng quà cho 95 công nhân tăng cường dự án tại Campuchia về bị cách ly, với số tiền 28,5 triệu đồng. Công ty hỗ trợ tiền ăn 60.000 đồng/ người/ngày, chi trả tiền lương 150.769 đồng (80% lương hiện hưởng)/người/ngày (tổng 14 ngày). Trang bị máy đo thân nhiệt và khẩu trang cho các CĐ cơ sở trực thuộc. Tổng kinh phí hỗ trợ thực hiện các biện pháp phòng chống và cách ly tại đơn vị trên 800 triệu đồng.
CĐ công ty phối kết hợp với Hội chữ thập đỏ tỉnh và Bệnh viện Chợ Rẫy tổ chức vận động thành công công tác Hiến máu nhân đạo. Hơn 330 đoàn viên tình nguyện đăng ký hiến máu. CĐ hỗ trợ 150.000 đồng/người, công ty hỗ trợ 2 ngày công/người.
CĐ đã thăm, tặng quà và vận động chăm lo cho CNLĐ bị bệnh nan y, bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp có hoàn cảnh khó khăn với kinh phí 30 triệu đồng. Đây là nguồn động viên thiết thực, ý nghĩa giúp CNLĐ vượt qua hoàn cảnh khó khăn.
Công tác chăm lo nhà ở cho đoàn viên và Chương trình nhà ở “Mái ấm công đoàn” luôn được CĐ công ty và các cấp CĐ trực thuộc quan tâm, phối hợp với chuyên môn đồng cấp triển khai các hoạt động chăm lo NLĐ ổn định nơi ở, yên tâm lao động, sản xuất, thêm gắn bó với đơn vị. Chương trình xét hỗ trợ vốn để nâng cấp, sửa chữa và xây mới nhà ở được Cao su Đồng Phú thực hiện từ năm 2001và duy trì thực hiện cho đến nay. Đây là chương trình riêng mà công ty là đơn vị duy nhất trong toàn ngành vẫn tiến hành thực hiện. Qua triển khai thực hiện đến năm 2020, công ty đã thành lập đoàn phúc tra công tác xét chọn và tiến hành phúc tra 23/23 trường hợp đề nghị. Xét duyệt 18 trường hợp với tổng kinh phí hỗ trợ là 685 triệu đồng.
Nhân tháng Công nhân, ĐTN công ty hoàn thành 2 công trình: Khu vui chơi thiếu nhi bằng vật liệu tái chế, sửa chữa hành lang bảo vệ và làm củi giữ trẻ cho nhà trẻ mầm non của công ty thuộc NT Tân Hưng. Công trình chiếu sáng năng lượng mặt trời và lắp đặt máy tập thể dục tại khuôn viên xã Thuận Phú, huyện Đồng Phú, tỉnh Bình Phước với tổng kinh phí 110 triệu đồng.
CĐ và ĐTN phối hợp tổ chức các hoạt động hưởng ứng “Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động” với các hoạt động cụ thể như tổ chức ngày chủ nhật xanh với chủ đề “Xanh – Sạch – Đẹp, bảo đảm an toàn vệ sinh lao động” và phát động phong trào và xây dựng văn hóa an toàn vệ sinh lao động tại nơi làm việc. Phối hợp với phòng ban chức năng tập huấn Công tác An toàn vệ sinh lao động – Sơ cấp cứu và tuyên truyền luật lao động – nội quy – quy chế của Công ty cho toàn thể CB.CNV LĐ.
Nhiều hoạt động hướng về NLĐ, Tháng Công nhân tại Cao su Đồng Phú diễn ra sôi nổi, thiết thực sẽ tiếp tục được duy trì liên tục, lâu dài, góp phần xây dựng đội ngũ công nhân công ty ngày càng vững mạnh, phát triển.
MINH TUẤN
Related posts:
- Ban hành quy chế trao tặng huy hiệu Phú Riềng Đỏ, Cao su Việt Nam
- Ông Lê Minh Tuấn tái đắc cử Chủ tịch Công đoàn Nông trường Cẩm Mỹ
- Rơ Châm Buch: Công ty tín nhiệm, dân làng tin tưởng
- Nhiều hoạt động ý nghĩa trong tháng công nhân
- Đảm bảo quyền lợi cho người lao động
- Đẩy mạnh các phong trào thi đua hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ 2019
- Công đoàn Cao su Chư Sê tổ chức Đại hội điểm khu vực Tây Nguyên
- Công đoàn Trường CĐ CN Cao su hỗ trợ gạo ST 25 cho người lao động
- Cao su Chư Păh trao nhà tình nghĩa cho công nhân khó khăn
- Thành lập CĐ cơ sở Công ty CP KCN Tân Bình