CSVNO – Đại hội Công đoàn Nông trường Cẩm Mỹ, TCT Cao su Đồng Nai lần thứ XVIII được tổ chức vào ngày 28/2. Đại hội đã bầu Ban Chấp hành gồm 7 người. Ông Lê Minh Tuấn tiếp tục được tín nhiệm bầu làm Chủ tịch Công đoàn Nông trường NK 2023 – 2028.
Nông trường Cẩm Mỹ đang quản lý 2.268 ha cao su. Sản lượng kế hoạch từ năm 2017 – 2022 là 21.729 tấn. Nông trường đã khai thác được 23.149,6 tấn, vượt 6,54% kế hoạch.
Tổng số lao động nông trường đến nay là 511 người, tỉ lệ lao động là người đồng bào dân tộc chiếm 21%. Thu nhập bình quân NLĐ trong nhiệm kỳ là hơn 8,7 triệu đồng/người/tháng, tăng hơn 2,7 triệu đồng so với nhiệm kỳ trước.
Với vai trò đại diện NLĐ, Công đoàn NT Cẩm Mỹ đã tích cực tham gia công tác tổ chức, sắp xếp lao động, tham gia xây dựng thỏa ước lao động tập thể, kiểm tra giám sát việc thực hiện các chế độ chính sách cho NLĐ.
Công đoàn cơ sở đã tổ chức đối thoại định kỳ hàng quý giữa đại diện tập thể NLĐ và Thủ trưởng đơn vị, đối thoại với NLĐ tại vườn cây. Qua đối thoại, Ban Giám đốc nông trường đã lắng nghe, giải quyết thỏa đáng những ý kiến, kiến nghị của NLĐ, giúp NLĐ an tâm công tác.
Trong thời gian đại dịch Covid, nông trường đã tổ chức thăm hỏi, tặng quà, hỗ trợ tiền mặt, nhu yếu phẩm, cấp phát khẩu trang, nước sát khuẩn để công nhân phòng chống dịch với số tiền hơn 100 triệu đồng.
Công đoàn vận động đoàn viên đóng góp quỹ Mái ấm Công đoàn đồng thời đề nghị và được Công đoàn Tổng Công ty Cao su Đồng Nai xây dựng 5 căn nhà Mái ấm Công đoàn cho NLĐ.
Hàng năm, Công đoàn nông trường tố chức các hoạt động vui đón Tết, tháng công nhân, thăm hỏi, tặng quà NLĐ hoàn cảnh khó khăn, bị bệnh hiểm nghèo, tặng quà động viên lực lượng bảo vệ gác chốt với số tiền hàng trăm triệu đồng.
Ngoài ra, Công đoàn NT Cẩm Mỹ còn vận động NLĐ tích cực hưởng ứng các đợt quyên góp ủng hộ đồng bào bị lũ lụt, thiên tai, tham gia hiến máu nhân đạo, góp phần sẻ chia khó khăn hoạn nạn, nâng cao tinh thần trách nhiệm đối với cộng đồng xã hội.
Công tác tuyên truyền giáo dục luôn được đẩy mạnh. Công đoàn nông trường luôn tập trung tuyên truyền giáo dục cho NLĐ các chủ trương, đường lối, Nghị quyết của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước, Nghị quyết của Công đoàn cấp trên. Đặc biệt, tích cực đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh trong toàn bộ NLĐ.
Xác định thi đua là động lực lao động, nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh, Công đoàn Nông trường Cẩm Mỹ đã phát động nhiều phong trào thi đua. Nổi bật là phong trào luyện tay nghề, thi thợ gỏi; phong trào lao động giỏi, lao động sáng tạo, phát huy sáng kiến cải tiến kỹ thuật; thi đua nước rút 3 tháng cuối năm; phong trào xanh, sạch, đẹp, đảm bảo an toàn vệ sinh lao động, phong trào văn hóa văn nghệ, TDTT… Đặc biệt hưởng ứng chương trình 1 triệu sáng kiến – nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19 do Tổng liên đoàn Lao động Việt Nam phát động.
Phát biểu chỉ đạo đại hội, ông Nguyễn Thế Hựu – Chủ tịch Công đoàn TCT Cao su Đồng Nai đã biểu dương những kết quả đạt được của Công đoàn Nông trường Cẩm Mỹ trong nhiệm kỳ qua. Dù tình hình kinh tế khó khăn, dịch bệnh Covid, biến động lao động ảnh hưởng đến mọi mặt kinh tế xã hội và hoạt động Công đoàn. Nhưng toàn thể Ban lãnh đạo, NLĐ nông trường đã nỗ lực, đoàn kết, vượt qua khó khăn, SXKD đạt kết quả tốt, đảm bảo thu nhập cho NLĐ.
Ông Hựu đề nghị Ban Chấp hành Công đoàn nhiệm kỳ mới tiếp tục nỗ lực, năng động, sáng tạo, đổi mới phương thức hoạt động, nâng cao kiểm tra giám sát việc thực hiện chế độ chính sách cho NLĐ. Đồng thời đẩy mạnh phát động các phong trào thi đua sản xuất, phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật nhằm nâng cao hiệu quả công việc, góp phần hoàn thành vượt mức kế hoạch SXKD và chăm lo tốt cho NLĐ.
Nhiệm kỳ mới sẽ còn nhiều khó khăn, thách thức. Điều này đòi hỏi Công đoàn Nông trường Cẩm Mỹ phải đổi mới mạnh mẽ nội dung, đa dạng hóa các hoạt động tuyên truyền giáo dục; xây dựng Công đoàn cơ sở vững mạnh về mọi mặt, thực hiện tốt vai trò, chức năng chăm lo lợi ích đoàn viên, đại diện, bảo vệ NLĐ; xây dựng chương trình hoạt động Công đoàn gắn với các biện pháp đồng hành với đơn vị và triển khai thực hiện hiệu quả nhằm hoàn thành thắng lợi các chỉ tiêu kế hoạch của nông trường, xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh.
ĐÀO PHONG
Related posts:
- Trao nhà "Mái ấm CĐ" cho CN
- Vượt khó để cải thiện đời sống cho công nhân cao su
- Công đoàn Cao su VN họp mặt nhân ngày Báo chí Cách mạng Việt Nam
- Cao su Sa Thầy tuyên dương 136 em học sinh giỏi
- Cụm thi đua Công đoàn Tây Nguyên: Trao tặng 18 nhà “Mái ấm công đoàn”
- Vận động lao động nữ tăng gia sản xuất, phát triển kinh tế gia đình
- Công đoàn Công ty 75: Phấn đấu thực hiện thắng lợi 10 chỉ tiêu cơ bản
- Xuân ấm áp tại Cao su Sa Thầy
- Thưởng "nước rút" tại Cao su Mang Yang, Chư Prông
- Công đoàn Cao su Việt Nam trao 2 căn nhà Mái ấm Công đoàn cho công nhân Tổng Công ty Cao su Đồng Nai