CSVNO – Nhằm động viên, khích lệ tinh thần CB.CNV LĐ các đơn vị cao su trên địa bàn Tây Nguyên, sáng ngày 22/2 đoàn công tác của Ủy ban Quản lý vốn Nhà nước tại doanh nghiệp đã đến thăm hỏi, động viên NLĐ các đơn vị trên địa bàn Tây Nguyên tại Cao su Chư Păh.
Tại buổi làm việc, thay mặt lãnh đạo VRG, các công ty cao su trên địa bàn Gia Lai, Kon Tum, ông Lê Thanh Hưng – TGĐ VRG đã báo cáo với đoàn công tác về kết quả sản xuất kinh doanh của VRG cũng như các đơn vị trên địa bàn Tây Nguyên, công tác chăm lo đời sống NLĐ trong năm 2023 cũng như trong dịp tết cổ truyền Giáp Thìn 2024.
Báo cáo với đoàn công tác, ông Lê Thanh Hưng nhấn mạnh, năm qua mặc dù tình hình sản xuất kinh doanh của VRG và các đơn vị trên địa bàn Tây Nguyên còn gặp khó khăn, song các chỉ tiêu chính như khai thác sản lượng, doanh thu, lợi nhuận, tiêu thụ… đều được các đơn vị thực hiện đạt và vượt so với kế hoạch đề ra.
Công tác chăm lo NLĐ vẫn được các đơn vị chú trọng, thu nhập, tiền lương, thưởng của NLĐ ngày càng được cải thiện, các chế độ chính sách khác đối với NLĐ được duy trì và chi trả đúng lúc, kịp thời, qua đó tạo khí thế mới, tinh thần phấn khởi trước khi bước vào vụ thu hoạch mới. Đồng thời, tin tưởng vào sự lãnh đạo của Đảng ủy, Ban TGĐ công ty, yên tâm gắn bó lâu dài với vườn cây, đơn vị.
Bên cạnh đó, ông Hưng cũng khẳng định với lãnh đạo Ủy ban QLVNN tại doanh nghiệp, năm 2024 sẽ còn nhiều khó khăn, nhưng VRG và các đơn vị sẽ quyết tâm vượt khó, hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao, đồng thời chăm lo tốt hơn nữa đời sống NLĐ, nhất là lao động còn khó khăn, lao động là đồng bào dân tộc thiểu số.
Phát biểu tại buổi gặp mặt, ông Đỗ Hữu Huy – Phó Chủ tịch Ủy ban QLVNN tại doanh nghiệp bày tỏ vui mừng, phấn khởi với những kết quả mà VRG cũng như các thành viên đã đạt được trong năm qua. Thay mặt lãnh đạo Ủy ban, ông Huy đánh giá cao sự nỗ lực, cố gắng của tập thể, Ban lãnh VRG và toàn thể CB.CNV LĐ trong toàn ngành.
Ông Huy cũng cho rằng, năm tới chắc chắn VRG và các thành viên sẽ còn đối đầu với những khó khăn, thử thách. Vì thế, lãnh đạo Tập đoàn và các đơn vị thành viên không được chủ quan, tập trung và chủ động đối phó với khó khăn, liên tục đổi mới phương pháp quản lý, điều hành để phù hợp với điều kiện cụ thể, chăm lo tốt đời sống NLĐ, nhất là lao động còn khó khăn.
Qua buổi gặp mặt, ông Đỗ Hữu Huy cũng chúc cho ngành cao su năm mới với nhiều đổi mới, thành công mới và đoàn kết một lòng, quyết tâm vượt qua những khó khăn, hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao.
Nhân dịp buổi gặp mặt đầu năm, ông Huy đã mừng tuổi đầu năm cho toàn bộ CB.CNV LĐ tham dự buổi gặp mặt, đồng thời tặng quà cho 20 công nhân có thành tích xuất sắc trong lao động sản xuất năm 2023 của Cao su Chư Păh.
VĂN VĨNH
Related posts:
- Viên nén, mặt hàng tiềm năng của ngành chế biến gỗ
- Cao su Chư Păh đẩy mạnh ứng dụng quản lý vườn cây
- "Tập đoàn cần những giải pháp mang tính đột phá lớn để thực hiện tốt kế hoạch 2024"
- "Trồng cao su tại Lai Châu là mô hình liên kết tốt nhất từ trước đến nay"
- Cao su Kon Tum: Về trước kế hoạch trên 22 ngày 3 năm liên tục
- Gởi tình yêu vào đất...
- Tác động của biến đổi khí hậu đến dịch hại trên cây cao su
- Cao su Đồng Phú xây dựng nhiều giải pháp hoàn thành vượt mức kế hoạch năm 2022
- Ông Nguyễn Đăng Hậu – Giám đốc Công ty Tư vấn đầu tư và công nghệ IVT: "Dự án chuyển đổi số của VRG ...
- Đảng ủy VRG kiện toàn Ban chấp hành nhiệm kỳ 2020 – 2025