CSVN – Đến nay, dịch bệnh Covid-19 ở Việt Nam cơ bản đã được kiểm soát, giãn cách xã hội đã được gỡ bỏ. Tuy nhiên, công tác phòng chống dịch vẫn phải chú trọng, không lơ là, chủ quan. Ghi nhận tại Công ty TNHH MTV Cao su Dầu Tiếng.
Ngày 16/4/2020 công ty đã chủ động bố trí CNLĐ tham gia cạo mủ trở lại, nhưng vẫn duy trì đảm bảo giãn cách xã hội và thực hiện các biện pháp chống dịch nhằm đảm bảo SXKD đồng thời bảo vệ sức khỏe cho NLĐ. Ban lãnh đạo các nông trường đã quán triệt đến tất cả CBCNV, NLĐ thực hiện giữ gìn vệ sinh chung ở khu vực làm việc, đeo khẩu trang khi làm việc.
Ông Nguyễn Thanh Minh – Giám đốc Nông trường Long Tân cho biết: “Nông trường đã phát khẩu trang và bắt buộc công nhân phải đeo khẩu trang trong giờ làm việc, không tụ tập, đứng cách nhau 1,5m trong giờ tập kết mủ. Thời gian trút mủ của công nhân khai thác được chia thành 2 khung giờ: 9h và 9h30. Đồng thời chia nhóm tại điểm tập kết giao nhận mủ, mỗi nhóm dưới 20 người. Các đội sản xuất không tổ chức họp đội, đội trưởng sẽ thông báo các kế hoạch sản xuất qua điện thoại, group zalo… Không tổ chức ăn giữa ca, nông trường phát tiền ăn giữa ca cho công nhân lao động. Thực hiện nghiêm các quy định về phòng chống dịch Covid-19, tất cả công nhân đều phải kiểm tra thân nhiệt và thường xuyên rửa tay sát khuẩn để đảm bảo công tác phòng chống dịch tại nơi làm việc”.
Tại Nông trường Trần Văn Lưu, công tác tuyên truyền phòng chống dịch luôn được chú trọng và kịp thời đến CNLĐ. Cán bộ và CNLĐ phải đeo khẩu trang 100% và đúng cách khi làm việc. Ban lãnh đạo tăng cường chỉ đạo, trao đổi công việc qua các phương tiện công nghệ. Tại các trạm giao nhận mủ, không tập trung đông người. Khi chờ giao mủ nước, các tổ bố trí cho công nhân luân phiên ở lại chỉ 1/3 số lượng trong tổ, và không đứng gần nhau để giao mủ và nhận thùng cho các công nhân đã bố trí về trước.
Theo ông Nguyễn Văn Dũng – Chủ tịch Công đoàn Nông trường Đoàn Văn Tiến, Nông trường khai thác từ đầu tháng 3. Thực hiện nghiêm Chỉ thị 16 của Thủ tướng Chính phủ, toàn bộ công nhân đã nghỉ cạo từ ngày 1/4 đến hết ngày 15/4. Trong thời gian nghỉ cạo, Nông trường vẫn bố trí lãnh đạo trực để giải quyết các công việc cần thiết, cũng như phân công trực bảo vệ, phòng chống cháy nhằm đảm bảo an toàn cho vườn cây. Công nhân nghỉ phòng chống dịch được Nông trường trả lương ngừng việc.
Nông trường cũng cũng phối hợp Công đoàn đi thăm hỏi, động viên và tặng quà cho NLĐ có hoàn cảnh khó khăn. Ngày 16/4, công nhân đã đi cạo lại bình thường nhưng phải đảm bảo an toàn, phòng chống dịch. Nông trường thường xuyên phun xịt, sát khuẩn, bố trí nước rửa tay tại các điểm giao nhận mủ, cử cán bộ kiểm tra thân nhiệt, nhắc nhở việc đeo khẩu trang hàng ngày nhằm đảm bảo môi trường làm việc an toàn cho NLĐ.
“Đơn vị vẫn quy định đeo khẩu trang, thường xuyên rửa tay sát khuẩn, vệ sinh nhà đội, các điểm giao nhận mủ nhằm đảm bảo an toàn sức khỏe cho NLĐ, giúp NLĐ yên tâm công tác, đảm bảo SXKD, hoàn thành chỉ tiêu kế hoạch của đơn vị”, bà Lê Thị Phương Bình – Giám đốc Nông trường Bến Súc cho biết.
ĐÀO PHONG
Related posts:
- KCN Nam Tân Uyên trao 450 phần quà cho công nhân xa quê
- Cao su C.R.C.K đưa thêm 1.646 ha cao su vào khai thác
- Năng suất, chất lượng vườn cây là yếu tố quyết định
- Tự hào khi sử dụng sản phẩm từ dòng nhựa cao su mình làm ra
- Khối thi đua số 2 Cao su Dầu Tiếng phấn đấu tiền lương đạt 5 triệu đồng/người/tháng
- Chính phủ Lào luôn quan tâm, hỗ trợ các công ty cao su trực thuộc VRG
- Ông Phạm Hải Dương được bổ nhiệm giữ chức Phó TGĐ VRG
- Đảng bộ VRG hoàn thành tốt các chỉ tiêu đề ra
- 3 khu công nghiệp thuộc VRG nằm trong top 10 khu công nghiệp uy tín
- Cao su Quảng Trị phát huy truyền thống Anh hùng