CSVNO – Tại Đại hội đồng cổ đông thường niên năm 2022 Công ty Cổ phần Chế biến Gỗ Thuận An được tổ chức ngày 18/3 đã bầu bổ sung ông Trịnh Xuân Tiến làm Chủ tịch HĐQT công ty. Đại hội cũng tiến hành bầu ông Hoàng Văn Xuyên là Thành viên HĐQT độc lập của công ty nhiệm kỳ 2018 – 2023.

Năm 2022 được dự báo là năm còn nhiều khó khăn đối với ngành chế biến gỗ nói chung và Gỗ Thuận An nói riêng. Tình hình dịch bệnh Covid – 19 diễn biến khó lường, do vậy sẽ ảnh hưởng tới tình hình đơn hàng và SXKD của công ty. Từ thực tế đó, tập thể NLĐ công ty nỗ lực thực hiện tốt các chỉ tiêu Đại hội đồng cổ đông thường niên năm 2022 đề ra. Trong đó, các chỉ tiêu đề ra đều cao hơn so với năm 2021 từ 5 đến 10%. Cụ thể, phấn đấu tổng doanh thu đạt gần 570 tỷ đồng; lợi nhuận sau thuế phấn đấu đạt hơn 17,1%, tỷ lệ chia cổ tức phấn đấu thực hiện 11%. Bên cạnh hoạt động SXKD, công ty đặt mục tiêu chăm lo tốt cho đời sống NLĐ, đảm bảo việc làm và doanh thu cho NLĐ với mức thu nhập phấn đấu đạt hơn 9,6 triệu đồng/người/tháng.


Công ty đã xây dựng 12 giải pháp cụ thể trên từng lĩnh vực nhằm thực hiện tốt mục tiêu kép. Trong đó tập trung vào những giải pháp trọng tâm cụ thể như sau: Tiếp tục đầu tư máy móc có tính tự động cao, phù hợp với dòng hàng đang sản xuất nhằm nâng cao năng suất lao động và chất lượng sản phẩm; Quản lý chất lượng sản phẩm, tăng năng suất và sản xuất sạch hơn, quản lý nguồn nhân lực, an toàn vệ sinh lao động; Duy trì thực hiện hệ thống quản lý chất lượng ISO 9001 – 2015 và hệ thống quản lý chuỗi hành trình sản phẩm FSC – CoC; Tiếp tục duy trì và thực hiện là Doanh nghiệp phát triển bền vững về thực hiện chỉ tiêu ở ba lĩnh vực Kinh tế – Xã hội – Môi trường…
Phát biểu tại Đại hội, ông Lê Thanh Tú – Phó TGĐ VRG đánh giá cao và biểu dương những nỗ lực của tập thể NLĐ công ty đã nỗ lực vượt khó, thi đua sản xuất để đạt được những kết quả khả quan trong điều kiện tình hình dịch bệnh Covid – 19 ảnh hưởng nặng nề đến hoạt động SXKD của đơn vị.


Ông nhấn mạnh: “Dù tổ chức SXKD trong điều kiện khó khăn nhưng công ty đã đạt được những kết quả nổi bật. Đó là, 3 năm liền đạt danh hiệu Doanh nghiệp bền vững; tạo môi trường làm việc tốt và nâng cao thu nhập, đảm bảo các chế độ cho NLĐ; thực hiện tốt công tác an sinh xã hội, đóng góp hàng trăm triệu đồng cho Quỹ phòng chống Covid – 19 của các cấp. Năm 2022, Ban điều hành công ty phải tổ chức thực hiện tốt các giải pháp để quản lý sản xuất tốt, doanh thu, lợi nhuận nhiều hơn, đảm bảo cổ tức chia cho cổ đông, thu nhập NLĐ hơn. Để làm được điều đó, công ty phải ứng dụng công nghệ 4.0 vào công tác điều hành, quản lý, tổ chức sản xuất, quan tâm mở rộng thị trường”.

MINH NHIÊN
Related posts:
“Sẽ hỗ trợ thu mua mủ cao su của hộ tiểu điền Campuchia”
56 thí sinh thi “Bàn tay vàng khai thác cao su” Binh đoàn 15
Khen thưởng phải thực chất, hướng đến người lao động trực tiếp
Lợi nhuận Cao su Đồng Nai năm 2018 trên 633 tỷ đồng
Cao su Mang Yang: Mừng công hoàn thành sản lượng sớm
Công đoàn Cao su Tây Ninh tổ chức nhiều phong trào thi đua lao động sản xuất
Trường CĐ CN Cao su tặng máy rửa tay sát khuẩn tự động
VRG vượt kế hoạch trên 20.000 tấn mủ
Ông Lê Thanh Hưng – TGĐ VRG: “Ngành cao su tăng trưởng xanh đồng hành cùng đất nước bước vào kỷ nguy...
Không lơ là, chủ quan trong trạng thái bình thường mới
[…] bà Trần Thị Kim Thanh – nguyên Chủ tịch HĐQT công ty MINH NHIÊN Categories Uncategorized Post navigation DRC: Đặt kế hoạch lợi nhuận quý II/2022 […]