CSVNO – Chiều ngày 14/1, Công đoàn Cơ quan Công đoàn Cao su Việt Nam đã tổ chức Đại hội lần thứ XIII, nhiệm kỳ 2023 – 2028. Đại hội đã bầu ra Ban Chấp hành gồm 7 người. Ông Nguyễn Văn Toán – Phó Chánh văn phòng Công đoàn CSVN tiếp tục được tín nhiệm, tái đắc cử Chủ tịch Công đoàn Cơ quan Công đoàn CSVN.

Nhiệm kỳ qua, Công đoàn Cơ quan Công đoàn CSVN thực hiện nhiệm vụ trong bối cảnh kinh tế xã hội khó khăn, biến động. Dịch bệnh Covid-19 ảnh hưởng sức khỏe và việc làm của NLĐ. Dù vậy, với vai trò, trách nhiệm của mình, tập thể CBNV Cơ quan Công đoàn CSVN đã vượt qua khó khăn, nỗ lực hoàn thành các nhiệm vụ chính trị của mình và là chỗ dựa cho NLĐ.

Công đoàn Cơ quan Công đoàn CSVN thường xuyên quan tâm chăm lo đời sống vật chất, tinh thần, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng cho NLĐ như: 100% NLĐ tham gia BHXH, BHYT; tổ chức thăm đoàn viên lúc đau ốm, hiếu hỷ, rủi ro hoạn nạn….

Công tác an toàn vệ sinh lao động, phòng chống cháy nổ tại Cơ quan Công đoàn Cao su Việt Nam được thực hiện nghiêm túc. Hằng năm đều tổ chức kiểm tra và tập huấn về công tác phòng cháy chữa cháy cho cán bộ trong Cơ quan và thực hiện đầy đủ các quy định về PCCC của các cơ quan chức năng.

Trong các năm 2020, 2021 chịu ảnh hưởng nặng nề bởi dịch bệnh Covid-19, Công đoàn Cơ quan đã hỗ trợ các vật phẩm, thiết bị phòng chống dịch, làm thủ tục đăng ký cho người lao động được tiêm vắc-xin đầy đủ, kịp thời, phối hợp với Thủ trưởng cơ quan thực hiện các biện pháp về phòng, chống dịch theo quy định. Công đoàn Cơ quan Công đoàn CSVN đã thực hiện các giải pháp hỗ trợ, giúp đỡ đoàn viên, người lao động khi bị F0, F1, sản xuất 3 tại chỗ, 1 cung đường 2 điểm đến, “Gói an sinh công đoàn”, hỗ trợ một số trang thiết bị y tế phòng dịch, hỗ trợ các lực lượng tuyến đầu chống dịch… Tổng cộng đã hỗ trợ cho gần 21.000 lao động với tổng số tiền hơn 23,1 tỷ đồng.

Hàng năm, Công đoàn Cơ quan Công đoàn CSVN phối hợp cùng Tập đoàn tổ chức nhiều hoạt động thiết thực, ý nghĩa như: Các hoạt động chăm lo cho người lao động trong tháng công nhân, phối hợp phát động phong trào thi đua nước rút 4 tháng cuối năm phấn đấu hoàn thành kế hoạch sản lượng; tuyên dương HSSV học giỏi vượt khó; tổ chức hội thao, hội diễn văn nghệ cấp ngành, hội thi Bàn tay vàng khai thác mủ cao su; Chỉ đạo và hướng dẫn Hội nghị NLĐ tại cơ sở.

Thông qua hội nghị NLĐ và việc đối thoại định kỳ tại cơ sở đã giải đáp những thắc mắc, kiến nghị của người lao động, xây dựng mối quan hệ lao động hài hoà, ổn định và tiến bộ. Đặc biệt đã tiến hành thương lượng, sửa đổi và ký kết lại thỏa ước lao động cấp ngành năm 2022 theo hướng có lợi hơn cho NLĐ.

BCH Công đoàn Cơ quan thường xuyên quan tâm chăm lo đời sống vật chất, tinh thần, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng cho ĐVCĐ, tổ chức thăm hỏi, động viên, tặng quà các dịp lễ  Tết cho NLĐ. Bên cạnh đó, các hoạt động đền ơn đáp nghĩa, tổ chức các hoạt động văn hóa tinh thần, chăm lo cho con em NLĐ luôn được Công đoàn cơ quan thực hiện. Các hoạt động chăm lo sức khỏe, khám sức khỏe định kỳ cho NLĐ và bếp ăn tập thể được duy trì giúp tạo không khí ấm cúng, gần gũi, vui vẻ, đoàn kết trong toàn cơ quan.

Công đoàn cơ quan đã Vận động thực hiện đóng góp Quỹ “Mái ấm công đoàn”, nhắn tin ủng hộ Quỹ Vắc xin quốc gia, ủng hộ khẩn cấp công nhân bị ảnh hưởng bởi Covid 19, tích cực tham gia hiến máu nhân đạo, làm công tác xã hội, quyên góp hỗ trợ con em NLĐ bị bệnh hiểm nghèo…

Các phong trào thi đua được đẩy mạnh, tạo không khí sôi nổi trong toàn thể CBCNV. Trong đó nổi bật là phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”, “Xanh, sạch đẹp, đảm bảo an toàn vệ sinh lao động”, “Lao động giỏi, lao động sáng tạo”, hưởng ứng Chương trình “75 nghìn sáng kiến, vượt khó, phát triển”, chương trình “1 triệu sáng kiến nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19” của TLĐ và Công đoàn Cao su Việt Nam phát động…

Ông Phan Mạnh Hùng – Chủ tịch Công đoàn Cao su Việt Nam nhận xét, Công đoàn cơ quan Công đoàn CSVN là đội ngũ tham mưu, giúp việc, triển khai thực hiện các hoạt động, phong trào công nhân và hoạt động công đoàn toàn ngành. Đội ngũ tham mưu trong 5 năm qua đã không ngừng nâng cao trình độ, chuyên môn nghiệp vụ, nắm bắt thực tiễn, đề xuất, tham mưu cho Ban Chấp hành, Ban Thường vụ chỉ đạo, tổ chức tốt các phong trào công nhân và hoạt động công đoàn .

Ông Phan Mạnh Hùng biểu dương những hoạt động hiệu quả cũng như những kết quả mà Công đoàn cơ quan Công đoàn CSVN đã đạt được trong 5 năm qua, góp phần to lớn vào phong trào công nhân và hoạt động công đoàn của Công đoàn Cao su việt Nam trong nhiệm kỳ qua.

Nhiệm kỳ tới, Cơ quan Công đoàn Cao su Việt Nam cần tiếp tục nâng cao trình độ, chuyên môn nghiệp vụ, nâng cao hơn nữa chất lượng công tác tham mưu, hiến kế, sáng tạo ra nhiều phong trào, xây dựng các chương trình hành động, triển khai thực hiện có hiệu quả, giúp cho Công đoàn Cao su Việt Nam thực hiện tốt nhiệm vụ Chính trị và chăm lo tốt cho NLĐ.

ĐÀO PHONG