CSVNO – Phát huy những kết quả đạt được trong năm qua, năm 2022, tập thể NLĐ Cao su Tân Biên quyết tâm phấn đấu hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ năm 2022. Theo đó, phấn đấu doanh thu đạt hơn 524 tỷ đồng, lợi nhuận trước thuế phấn đấu đạt hơn 116 tỷ đồng.

Năm 2021, mặc dù gặp nhiều khó khăn, nhất là tình hình dịch bệnh Covid-19 diễn biến phức tạp đã gây khó khăn sản xuất kinh doanh chung của Công ty nhưng với sự điều hành linh động của Ban lãnh đạo Công ty, cùng với sự quyết tâm đoàn kết của toàn thể CB.CNV, công ty đã hoàn thành vượt mức kế hoạch đề ra. Theo đó, tổng diện tích vườn cây khai thác của công ty là 2.820 ha; Tổng sản lượng cao su khai thác đạt 3.721 tấn (102% kế hoạch); Thu mua mủ cao su tiểu điền được 1.570 tấn (157% kế hoạch); Tổng sản lượng cao su chế biến đạt 4.703 tấn (114,7% kế hoạch); Tiêu thụ 13.596 (143% kế hoạch), giá bán bình quân 42,06 triệu đồng/tấn (109% kế hoạch).

Tổng doanh thu toàn công ty đạt gần 724 tỷ đồng, vượt hơn 53% kế hoạch. Lợi nhuận trước thuế 176,4 tỷ đồng, nộp ngân sách 69 tỷ đồng; Thu nhập bình quân NLĐ đạt 8,7 triệu đồng/người/tháng.

Công ty có 2 dự án trồng cao su tại Campuchia với tổng diện tích 12.952 ha. Trong đó, Công ty TNHH Phát triển Cao su Tân Biên – Kampong Thom có diện tích vườn cây 7.238 ha. Sản lượng khai thác năm 2021 đạt 15.490 tấn. Tổng doanh thu 570 tỷ đồng. Lợi nhuận trước thuế 203,6 tỷ đồng.

Công ty TNHH Cao su Mê Kông có diện tích vườn cây 5.714 ha, trong đó diện tích cao su khai thác là 4.899,50 ha. Sản lượng khai thác là 5.750 tấn. Tổng doanh thu 225,7 tỷ đồng (vượt 26,3 % kế hoạch); Lợi nhuận trước thuế 35,1 tỷ đồng (245,6% kế hoạch).

Ngoài thực hiện tốt mục tiêu kép vừa phòng chống dịch, vừa đảm bảo SXKD, công ty còn chăm lo tốt đời sống vật tinh thần cho NLĐ. Các chế độ chính sách được thực hiện theo quy định. Trang phục, bảo hộ lao động, ăn giữa ca, bồi dưỡng độc hại đều được công ty thực hiện đầy đủ.

Năm 2021 là năm thứ 3 liên tiếp công ty được VCCI cấp chứng nhận doanh nghiệp phát triển bền vững; đạt Top 100 giải thưởng Sao vàng Đất Việt; Top 10 doanh nghiệp Việt Nam điển hình sáng tạo năm 2021. Ngoài ra, công ty đạt chứng nhận rừng bền vững VFCS/PEFC với 2.428,24 ha cao su tại Nông trường Bổ Túc, chứng chỉ chuỗi hành trình sản phẩm CoC và hệ thống thẩm định (DDS) theo tiêu chuẩn PEFC-CoC cho xí nghiệp Cơ khí Chế biến.

Phát biểu tại Hội nghị, ông Trần Văn Chiến – Phó Chủ tịch UBND tỉnh Tây Ninh đánh giá cao những nỗ lực, quyết tâm của toàn thể lãnh đạo CB.CNLĐ công ty để hoàn thành vượt mức các chỉ tiêu kế hoạch. Nguồn nộp ngân sách của công ty góp phần giúp tỉnh Tây Ninh hoàn thành vượt chỉ tiêu thu ngân sách Trung ương giao. Ông Chiến cũng đề nghị năm 2022 công ty khắc phục khó khăn, phát huy những kết quả đã được trong năm 2021, nỗ lực, phấn đấu để tiếp tục hoàn thành các chỉ tiêu kế hoạch đã đề ra.

Năm 2022, để đạt và hoàn thành vượt chỉ tiêu các nhiệm vụ đề ra, công ty xác định cần phải nâng cao hiệu quả bộ máy quản lý từ cấp công ty đến cấp cơ sở; thích ứng an toàn, linh hoạt, kiểm soát hiệu quả dịch bệnh Covid-19; Chuyển dịch dần và cơ cấu lại ngành nghề phù hợp với tình hình thực tế theo phương án điều chỉnh Quy hoạch sử dụng đất của công ty  giai đoạn 2021 – 2030 và kế hoạch sử dụng đất 5 năm giai đoạn 2021 – 2025 nhằm tận dụng tối đa tiềm năng, thế mạnh về đất đai, nguồn lực hiện có; giảm áp lực thiếu hụt lao động; tiết kiệm nguồn tài nguyên và bảo vệ môi trường, tạo tiền đề đảm bảo tốc độ tăng trưởng và phát triển công ty theo hướng bền vững, nâng cao chất lượng cuộc sống NLĐ và đảm bảo lợi ích các cổ đông.

Theo đó, ngay từ đầu năm, công ty tập trung nỗ lực để hoàn thành đạt và vượt kế hoạch SXKD theo các chỉ tiêu đã đề ra, cụ thể: Tổng sản lượng cao su khai thác 3.120 tấn, thu mua 1.200 tấn mủ, chế biến 3.722 tấn, tổng doanh thu hơn 524 tỷ đồng, lợi nhuận trước thuế hơn 116 tỷ đồng, nộp ngân sách Nhà nước gần 45 tỷ đồng.

ĐÀO PHONG