CSVNO – Nhằm động viên, khích lệ tinh thần NLĐ đầu mùa cạo mới, Công ty TNHH MTV Cao su Lộc Ninh đã hỗ trợ 500.000đ/người cho tổ trưởng, công nhân khai thác và lực lượng bảo vệ. Tổng kinh phí hỗ trợ 922 triệu đồng.
Trong buổi lễ phát động Tháng công nhân và Hưởng ứng Tháng hành động về An toàn vệ sinh lao động năm 2021 được tổ chức ngày 28/4 tại Nông trường 1, ban lãnh đạo công ty đã kêu gọi toàn thể NLĐ đoàn kết, cùng công ty vượt khó, thi đua hoàn thành xuất sắc các chỉ tiêu, nhiệm vụ được giao.
Trong Tháng công nhân, công ty sẽ tổ chức nhiều hoạt động nghĩa, thiết thực để chăm lo tốt hơn nữa đời sống cho NLĐ. Dịp này, công ty trao 50 phần quà (1 triệu đồng/phần) cho 50 NLĐ có hoàn cảnh khó khăn, tặng 6 suất quà cho NLĐ bị tai nạn lao động, tặng 5 bàn bóng bàn cho cơ sở (6 triệu đồng/bàn), hỗ trợ nâng cấp 2 sân bóng chuyền với kinh phí 60 triệu đồng. Tổng số tiền trao tặng cho NLĐ có hoàn cảnh khó khăn, thực hiện các thiết chế văn hóa hơn 143 triệu đồng.
Cũng trong buổi lễ phát động Tháng công nhân, Công đoàn CSVN đã trao danh hiệu Công nhân cao su ưu tú cho 11 NLĐ có thành tích xuất sắc trong lao động sản xuất nhiều năm qua. Đồng thời hỗ trợ cho hai công đoàn trực thuộc công đoàn công ty xây dựng 2 sân bóng chuyền, 50 triệu đồng/sân.
Trước đó, nhằm chào mừng Tháng công nhân năm 2021, công đoàn công ty đã tổ chức giải bóng chuyền nam – nữ thu hút 200 vận động viên tham gia.
MINH NHIÊN – VŨ PHONG
Related posts:
- Nông trường 2 lập "cú đúp" tại Hội thi Bàn tay vàng Cao su Lộc Ninh
- "Bình thường hóa" các hoạt động tháng công nhân
- Đại hội của niềm tin và hy vọng
- Phát động thi đua nước rút 4 tháng cuối năm
- Công đoàn tích cực vận động mua cổ phần ưu đãi
- Nữ tổ phó công đoàn tận tâm
- VRG khánh thành nhà máy chế biến mủ cao su 6.000 tấn/năm tại Campuchia
- Hóa giải bài toán thiếu hụt lao động khai thác cao su
- Công đoàn Công ty 75: Phấn đấu thực hiện thắng lợi 10 chỉ tiêu cơ bản
- Cao su Đồng Phú: Khen thưởng 2 tập thể tổ về trước kế hoạch 45 ngày