CSVNO – Ngày 17/5, tại Nông trường Bến Súc, Công ty TNHH MTV Cao su Dầu Tiếng đã tổ chức lễ ra quân khai thác, Tháng Công nhân, Tháng hành động an toàn vệ sinh lao động (ATVSLĐ) và Hội thi Bàn tay vàng thu hoạch mủ cao su cấp nông trường.

Năm 2024 vẫn còn nhiều khó khăn, tập thể CB.CNV LĐ trong toàn công ty quyết tâm phấn đấu thực hiện hoàn thành xuất sắc các chỉ tiêu SXKD. Trong đó, công ty phấn đấu chăm sóc tốt 18.687,77 ha vườn cây kinh doanh, 4.684,04 ha vườn cây KTCB, tái canh trồng mới 494,89ha.

Cao su Dầu Tiếng phấn đấu khai thác 25.000 tấn mủ; mua mủ tiểu điền 10.000 tấn; chế biến và tiêu thụ 35.000 tấn, trong đó xuất khẩu 21.000 tấn.

Tổng doanh thu 1.917,19 tỷ đồng, trong đó doanh thu cao su 1.284,22 tỷ đồng; quản lý tốt giá thành, tích cực trong công tác tiêu thụ, đảm bảo đạt lợi nhuận bình quân từ 3,4 triệu đồng/tấn trở lên.

Bên cạnh SXKD, Cao su Dầu Tiếng tập trung chăm lo tốt đời sống vật chất, tinh thần cho NLĐ, sắp xếp lao động hợp lý, đảm bảo việc làm ổn định cho người lao động; phấn đấu thu nhập bình quân NLĐ đạt 9 triệu đồng/người/tháng trở lên.

Tháng Công nhân và Tháng hành động về ATVSLĐ năm 2024, công ty đã chi cho NLĐ và các tập thể đơn vị tổng số tiền hơn 963 triệu đồng gồm: tặng bộ bàn ghế đá, máy nước nóng lạnh, quạt hơi nước, hỗ trợ công đoàn cơ sở ở Tây Bắc và nước ngoài, tuyên dương 95 CNLĐ xuất sắc, tặng quà 90 CNLĐ khó khăn và 45 CNLĐ bị tai nạn lao động dưới 31%, tặng phương tiện hoạt động công đoàn cho 164 tổ công đoàn và chi tổ chức các hoạt động VHVN – TDTT…

Ngoài ra, công ty còn giải quyết cho 33 hộ công nhân vay không tính lãi xây nhà ở trả góp; tổ chức cho 1118 NLĐ đi tham quan du lịch với số tiền trên 2,9 tỉ đồng.

Phát biểu tại buổi lễ, ông Huỳnh Kim Nhựt – Phó TGĐ VRG, Chủ tịch Công đoàn Cao su Việt Nam đề nghị lãnh đạo Cao su Dầu Tiếng có nhiều giải pháp lãnh đạo, chỉ đạo ứng với các kịch bản về sản lượng, giá bán, lao động để hoàn thành cao nhất các chỉ tiêu SXKD năm 2024. Công ty cần thực hiện nhiều giải pháp, trong đó có việc sắp xếp, tinh gọn bộ máy lao động gián tiếp gắn với việc tăng tiền lương, thu nhập cho NLĐ công ty, thực hiện đầy đủ các chế độ chính sách cho NLĐ, không để thiếu lao động, nhất là lao động khai thác mủ.

Ông Huỳnh Kim Nhựt cũng đề nghị Công đoàn công ty tiếp tục thực hiện tốt vai trò đại diện, chăm lo bảo vệ quyền lợi cho NLĐ, xây dựng mối quan hệ hài hòa, ổn định giữa người sử dụng lao động và NLĐ; thực hiện tốt vai trò giám sát các chế độ tiền lương, chính sách cho NLĐ; phối hợp tốt với chính quyền tổ chức nhiều hoạt động chăm lo cho NLĐ, giúp người lao động an tâm công tác, cùng công ty phấn đấu hoàn thành mọi chỉ tiêu SXKD.

Ngay sau lễ ra quân, Cao su Dầu Tiếng đã tổ chức Hội thi Bàn tay vàng thu hoạch mủ cao su cụm 1 với 4 nông trường: Đoàn Văn Tiến, Bến súc, Thanh An, An Lập.

Hội thi quy tụ 75 thí sinh tham gia tranh tài tại lô 44A, Nông trường Bến Súc, giống RRIV 114, trồng năm 2016, mở cạo năm 2023.

Sau thời gian tranh tài sôi nổi, Hội thi khép lại với giải nhất đồng đội thuộc về Tổ 1 Nông trường Đoàn Văn Tiến; giải nhì thuộc về Tổ 3 Nông trường Bến Súc; giải ba thuộc về Tổ 1 Nông trường Bến Súc và Tổ 2 Nông trường An Lập; 3 giải khuyến khích thuộc về Tổ 2 Nông trường Đoàn Văn Tiến, Tổ 5 Nông trường Thanh An, Tổ 5 Nông trường Đoàn Văn Tiến.

Ở giải cá nhân, CN Nguyễn Thanh Hoài – Nông trường Bến Súc xuất sắc giành giải nhất; giải nhì thuộc về CN Lưu Khắc Vũ – Nông trường An Lập và CN Nguyễn Văn Phúc – Nông trường Đoàn Văn Tiến; giải ba thuộc về CN Lê Kiều Trang – Nông trường Bến Súc, CN Huỳnh Thanh Vương – Nông trường Đoàn Văn Tiến, CN Trần Thị Kim Nguyên – Nông trường Bến Súc.

5 giải khuyến khích được trao cho: CN Đỗ Minh Thành – Nông trường Đoàn Văn Tiến, CN Trần Thị Thanh Tuyền – Nông trường Bến Súc, CN Nguyễn Thế Lâm – Nông trường Đoàn Văn Tiến, CN Nguyễn Thị Thu Lan – Nông trường Bến Súc, CN Trần Thị Anh Đào – Nông trường Thanh An.

ĐÀO PHONG