CSVNO – Đó là nhận xét của ông Phạm Minh Hoàng – Phó Vụ Trưởng Vụ Tổ chức Cán bộ, Ủy viên Thường trực Hội đồng Thi đua Khen thưởng Ủy ban Quản lý vốn Nhà nước tại doanh nghiệp, trong chuyến công tác tại 4 công ty cao su trực thuộc VRG ở Vương quốc Campuchia, từ ngày 20 – 23/9.

Trong những năm qua, công tác thi đua khen thưởng (TĐKT) của các công ty cao su tại Campuchia đạt được những kết quả khả quan. Để công tác TĐKT ngày càng chuyên nghiệp, ổn định hơn, ông Huỳnh Kim Nhựt – Phó TGĐ, Phó Chủ tịch Hội đồng TĐKT VRG, Trưởng đoàn công tác đã kiểm tra, giám sát công tác TĐKT. Đồng thời, thăm hỏi, động viên NLĐ đang làm việc tại 4 công ty cao su Chư Sê, Bà Rịa, Tân Biên, Phước Hòa – Kampong Thom.

Nhìn chung, công tác TĐKT của các công ty đạt được những chuyển biến tích cực, chất lượng được nâng cao qua các năm.Các công ty thực hiện nghiêm túc các quy định của Luật TĐKT và các Nghị định, Thông tư, văn bản hướng dẫn mới thi hành. Ban hành các văn bản chỉ đạo, hướng dẫn công tác TĐKT phù hợp với quy định của pháp luật và thực tế của đơn vị.

Trên cơ cở các văn bản của Nhà nước về công tác TĐKT, các công ty liên tục rà soát, sửa đổi Quy chế TĐKT của đơn vị cho phù hợp với quy định mới, bám sát các quy định của Nhà nước và Ủy ban. Tỷ lệ khen thưởng cho NLĐ trực tiếp sản xuất so với tổng người được khen thưởng luôn ở mức cao.

Đại diện 3 công ty Tân Biên, Bà Rịa, Phước Hòa – Kampong Thom báo cáo tại buổi làm việc vào ngày 21/9, ông Lâm Thanh Phú – TGĐ Cao su Tân Biên Kampong Thom, Cụm phó Cụm 1, cho biết: “Trong hoạt động TĐKT, các công ty luôn chú trọng đến công tác nâng cao giải pháp, sáng kiến trong lao động sản xuất của NLĐ. Các công ty đã thành lập Hội đồng TĐKT, Hội đồng sáng kiến. Hàng năm, luôn hướng dẫn đến các cơ sở tổ chức phát động phong trào sáng kiến, cải tiến kỹ thuật nâng cao năng suất lao động trong toàn thể NLĐ. Những giải pháp, sáng kiến các đơn vị gửi về, Hội đồng sáng kiến công ty tiến hành họp xét và công nhận và khen thưởng các giải pháp sáng kiến thực chất đem lại hiệu quả”.

Báo cáo tại buổi làm việc vào ngày 22/9, ông Nguyễn Duy Linh – TGĐ Cao su Chư Sê Kampong Thom, Cụm trưởng Cụm 1, cho biết: “Công ty đang trình đề nghị hình thức khen thưởng cho các cá nhân, tập thể của đơn vị năm 2022, cụ thể: 1 Huân chương Lao động hạng III, 8 bằng khen Chính phủ, 50 bằng khen Ủy ban, 3 chiến sĩ thi đua Ủy ban, 90 bằng khen Tập đoàn, 170 giấy khen Tập đoàn, 19 tập thể lao động xuất sắc”.

Nhận xét về công tác TĐKT, ông Huỳnh Kim Nhựt – Phó TGĐ, Phó Chủ tịch Hội đồng TĐKT VRG ghi nhận và đánh giá cao những nỗ lực của các công ty. Các phong trào thi đua được các công ty triển khai sâu rộng, tạo sức lan toả tới toàn thể NLĐ. Từ đó tạo động lực thúc đẩy động viên, khuyến khích NLĐ tích cực chủ động sáng tạo, nỗ lực vượt qua khó khăn, hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao.

“VRG hiện có 16 công ty thành viên đầu tư trải dài trên 7 tỉnh tại Campuchia với tổng giá trị hơn 800 triệu USD, tổng diện tích khoảng 90.000 ha cao su, diện tích đã đưa vào khai thác hơn 80.000 ha. Tính đến nay, tổng số lao động đang làm việc tại các đơn vị thành viên khoảng 18.000 người. Những tháng cuối năm 2022 ngành cao su phải đối mặt với nhiều khó khăn, các công ty tiếp tục quyết liệt triển khai các phong trào TĐKT, góp phần vượt khó hoàn thành nhiệm vụ được giao” – ông Huỳnh Kim Nhựt, chỉ đạo.

Trực tiếp kiểm tra công tác TĐKT và thăm hỏi NLĐ tại vườn cây, nhà máy, ông Phạm Minh Hoàng – Phó Vụ Trưởng Vụ Tổ chức Cán bộ, Ủy viên Thường trực Hội đồng Thi đua Khen thưởng Ủy ban Quản lý vốn Nhà nước tại doanh nghiệp thấu hiểu và chia sẻ trược sự hy sinh của cán bộ người Việt tại các công ty cao su ở Campuchia.

“Tôi rất xúc động với những khó khăn, gian khổ mà cán bộ người Việt trồng cao su đã trải qua ở nước bạn trong suốt 15 năm qua. Đó là những đóng góp rất lớn cho ngành cao su, cho đất nước về nhiều mặt chính trị, kinh tế, an sinh xã hội… Những đóng góp của các công ty cao su đã góp phần tô đậm tình hữu nghị giữa 2 nước” – ông Phạm Minh Hoàng, nhận định.

“Về công tác TĐKT, hầu hết các đơn vị trực thuộc Ủy ban đều gặp phải là yếu và thiếu về nhân lực. Tuy nhiên, VRG là đơn vị dẫn đầu Ủy ban về làm tốt công tác TĐKT, luôn bài bản và chuẩn chỉnh. Ngày 01/01/2024, Luật TĐKT sửa đổi mới sẽ được ban hành, bản thân tôi nằm trong ban soạn thảo, sẽ cố gắng tháo gỡ vướng mắc cho các đơn vị. Thời gian tới, Ủy ban cũng sẽ đẩy mạnh xem xét, rà soát, hỗ trợ về công tác TĐKT” – ông Phạm Minh Hoàng, nhấn mạnh.

TRẦN HUỲNH