CSVNO – Công ty TNHH MTV Cao su Bình Long đã thành lập 3 đoàn công tác, tổ chức tuyên truyền, đối thoại định kỳ tại nơi làm việc và khen thưởng đột xuất quý III năm 2022.

Ông Lê Văn Thủy – Phó Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch Công đoàn Công ty cho biết, thông qua hoạt động tuyên truyền nhằm cung cấp những thông tin về tình hình sản xuất kinh doanh 7 tháng đầu năm – Phương hướng, nhiệm vụ 5 tháng cuối năm của đơn vị. Trong điều kiện giá bán mủ giảm, thị trường tiêu thụ gặp nhiều khó khăn, Ban lãnh đạo công ty mong muốn người lao động đoàn kết, chung sức, đồng lòng, đẩy mạnh các phong trào thi đua yêu nước hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao.

Hầu hết các ý kiến, kiến nghị của người lao động đề nghị công ty quan tâm hơn nữa đến các chế độ, chính sách, bồi dưỡng độc hại; sửa chữa, nâng cấp đường giao thông, bếp ăn tập thể, văn phòng tổ…Các đoàn công tác đã trả lời, giải thích thỏa đáng các ý kiến, kiến nghị của người lao động.

Các đoàn đã trao thưởng đột xuất quý III cho các tập thể, cá nhân đạt thành tích xuất sắc trong thực hiện nhiệm vụ quý III/2022 (1 triệu đồng/tập thể, 300 ngàn đồng/cá nhân) với tổng số tiền 82,4 triệu đồng.



NGUYỄN BẢO
Related posts:
TGĐ VRG Trần Ngọc Thuận thăm, chúc thọ Đại tướng Lê Đức Anh
Cao su Phú Thịnh vượt kế hoạch lợi nhuận năm 2019
Cao su Bình Long: Phát hiện, phối hợp bắt giữ 4 người nước ngoài xâm nhập trái phép
Cao su Ea H’leo đưa vào sử dụng chính thức ứng dụng EUDR – ERC
Hào hứng hội thi cấp nông trường
VRG làm việc với Tỉnh ủy Lai Châu: Tăng cường phối hợp phát triển cao su tại địa phương
Cao su Chư Sê thu trên 3,5 triệu đồng/năm/ha trồng xen cà phê
Kiến nghị tạo điều kiện thuận lợi cho các dự án trồng cao su ở Campuchia
Cao su Hà Giang bắt đầu cho mủ
Cao su Lai Châu: Đối thoại với người dân góp đất trồng cao su trên địa bàn huyện Sìn Hồ