Đa dạng hoạt động trong tháng công nhân

CSVN – Các đơn vị đã tổ chức phát động Tháng Công nhân (TCN) kết hợp với lễ ra quân khai thác, tổ chức trao quà cùng dự kiến nhiều hoạt động diễn ra sôi nổi đến với NLĐ.

Ông Phan Mạnh Hùng, Chủ tịch Công đoàn Cao su Việt Nam; ông Lê Thanh Hà, Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Điện Biên trao quà cho công nhân có hoàn cảnh khó khăn của Công ty CPCS Điện Biên tại lễ phát động Tháng Công nhân của công ty. Ảnh: Minh Thùy.

Theo ông Lê Huy Phu – Phó TGĐ, Chủ tịch CĐ Cao su Mang Yang, sẽ có rất nhiều hoạt động hướng về NLĐ như thăm hỏi, tặng quà cho công nhân khó khăn, bị bệnh hiểm nghèo, tai nạn lao động, xây dựng và bàn giao nhà “Mái ấm Công đoàn”, tổ chức Tết thiếu nhi cho các cháu hay tổ chức một số hoạt động VHVN – TDTT chào mừng ngày giải phóng miền Nam thống nhất đất nước…

Trong khi đó, CĐ Cao su Chư Păh đã tổ chức phát động TCN vào ngày 22/4 với các nội dung là hưởng ứng chương trình “75 nghìn sáng kiến vượt khó, phát triển” của Tổng LĐLĐ VN, đồng thời, triển khai đồng bộ cho các đơn vị tổ chức treo băng rôn tại nơi làm việc để tuyên truyền với khẩu hiệu “Nhiệt liệt chào mừng tháng hành động về ATVSLĐ, Tháng Công nhân năm 2021 và phòng chống dịch Covid-19”, triển khai TCN với chủ đề “Lắng nghe – Thấu hiểu – Chia sẻ” với kế hoạch sẽ tổ chức nhiều buổi đi tiếp xúc để lắng nghe tâm tư, nguyện vọng của công nhân trong tháng 5.

Xác định năm 2021 sẽ còn nhiều khó khăn CĐ các công ty đã phát động các phong trào thi đua ngay từ những ngày đầu năm. Điển hình là CĐ Chư Mom Ray với 5 phong trào vào đầu tháng 5 bao gồm: Phong trào “Lao động giỏi – Lao động sáng tạo”; “Hoàn thành vượt mức kế hoạch sản lượng”; “Phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật, ứng dụng khoa học kỹ thuật vào sản xuất” hay “Thực hành tiết kiệm”; phong trào “Xanh – sạch – đẹp”… Nhất là hưởng ứng chương trình “75 nghìn sáng kiến vượt khó, phát triển” của Tổng LĐLĐ VN, CĐ công ty đã yêu cầu mỗi CĐ cơ sở thành viên phải có tối thiểu 2 sáng kiến. Đồng thời, tổ chức chương trình “Cảm ơn người lao động” với việc đề xuất Ban TGĐ công ty khen thưởng 20 gia đình tiêu biểu, CĐ biểu dương 20 gia đình và tổ chức đến tận nhà thăm hỏi tặng quà cho 280 gia đình công nhân khó khăn, vừa tuyển dụng gồm gạo, dầu ăn, nước mắm, bột ngọt… để người lao động sớm ổn định cuộc sống.

Một số hoạt động VHVN – TDTT để chào mừng ngày giải phóng miền Nam thống nhất đất nước và ngày Quốc tế Lao động 1/5 như tại Cao su Chư Prông sẽ tổ chức giải bóng chuyền nữ, CĐ Cao su Sa Thầy đã tham mưu cho lãnh đạo công ty tặng mỗi chị em một bộ áo dài, hay tổ chức riêng tour du lịch cho chị em phụ nữ như ở CĐ Cao su Mang Yang…

Với chủ đề trong Tháng Công nhân và Tháng ATVSLĐ, CĐ Cao su Điện Biên sẽ tổ chức các hoạt động tư vấn, hướng dẫn, huấn luyện về kỹ năng làm việc an toàn cho người lao động; kỹ năng phòng ngừa tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; tăng cường các hoạt động truyền thông, ứng dụng công nghệ thông tin, mạng xã hội, truyền thanh nội bộ… để thông tin, tuyên truyền các chế độ, chính sách; các nguyên nhân, nguy cơ, rủi ro gây tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp tới các đơn vị trực thuộc và người lao động.

CĐ sẽ đề xuất với người sử dụng lao động lựa chọn các hình thức hoạt động phù hợp để “Cảm ơn người lao động” đã gắn bó, đồng hành với đơn vị, nhất là trong nhiệm vụ vừa phòng chống dịch bệnh vừa duy trì và phát triển sản xuất kinh doanh, thể hiện sự trân trọng, ghi nhận đóng góp của người lao động với sự phát triển của công ty”, ông Hoàng Xuân Lợi, Chủ tịch CĐ Cao su Điện Biên chia sẻ.

GIA LINH – MINH THÙY