CSVNO – Tại thời điểm này, không khí tập luyện của các thí sinh thuộc đoàn thợ giỏi các công ty cao su diễn ra rất khẩn trương, nhằm chuẩn bị tham gia Hội thi Bàn tay vàng khai thác mủ ngành cao su năm 2016. Nhiều công ty đã có kế hoạch thưởng nóng nếu thợ giỏi đơn vị mình đạt giải hội thi.
Sau khi kết thúc Hội thi Bàn tay vàng khai thác mủ cao su cấp công ty vào ngày 9/11, đoàn thợ giỏi Công ty CPCS Tây Ninh bắt tay vào tập luyện để chuẩn bị tham gia hội thi cấp ngành tại công ty Bình Long vào ngày 6 – 8/12. Ông Nguyễn Văn Hạnh – Phó TGĐ Công ty CPCS Tây Ninh, cho biết tất cả 12 thí sinh đạt từ giải nhất đến giải khuyến khích tại hội thi cấp công ty đều được chọn vào đoàn thợ giỏi. Sau hơn 1 tuần tập luyện, công ty tiếp tục chọn lọc lại còn 6 thí sinh xuất sắc nhất.
6 thí sinh trong đoàn thợ giỏi ôn luyện tập trung tại NT Cầu Khởi. Thí sinh được chọn, công ty Tây Ninh có chế độ riêng. Bên cạnh tiền lương vẫn được hưởng đầy đủ như khi đi cạo, thợ giỏi còn được bồi dưỡng thêm 100.000 đồng/người/ngày và hỗ trợ tiền xăng xe.
Theo ông Nguyễn Văn Hạnh, công ty đã có kế hoạch thưởng cho thí sinh công ty nếu đạt giải tại Hội thi cấp ngành. Cụ thể, ngoài tiền thưởng của Ban Tổ chức, nếu thí sinh đạt giải nhất sẽ được thưởng thêm 15 triệu đồng, đạt giải nhì thưởng thêm 10 triệu đồng, giải ba 5 triệu đồng và giải khuyến khích 3 triệu đồng.
“Chúng tôi không cụ thể phải đứng thứ hạng bao nhiêu, nhưng mục tiêu đặt ra là phải có giải trong hội thi cấp ngành. Để động viên, khích lệ tinh thần thí sinh, công ty công bố trước mức thưởng để thí sinh được rõ”, ông Hạnh cho hay.
Thợ giỏi Nguyễn Thị Sa Ray (NT Cầu Khởi) – người đạt giải Bàn tay vàng Hội thi cấp công ty chia sẻ, sẽ cố gắng nỗ lực rất nhiều để có giải thưởng, mang về vinh quang cho công ty trong hội thi cấp ngành sắp tới.
Còn tại Công ty TNHH MTV Cao su Dầu Tiếng, từ đầu tháng 11, đoàn thợ giỏi tập trung về công ty để tập luyện thực hành, ôn luyện lý thuyết. Mỗi ngày, buổi sáng thí sinh đến vườn cây NT An Lập luyện thực hành, buổi chiều về công ty ôn lý thuyết.
Ông Nguyễn Trường Thọ – Trưởng Phòng Kỹ thuật Nông nghiệp công ty cho hay, ban đầu công ty chọn 20 thí sinh ở các nông trường vào đội tuyển để tập luyện. Trong quá trình tập luyện, công ty loại 14 thí sinh để chọn lại 6 người ưu tú nhất. Trong 6 thí sinh được chọn, sẽ có 5 thí sinh chính thức và 1 thí sinh dự bị tham gia hội thi cấp ngành
“Cũng như những năm trước, năm nay công ty có kế hoạch thưởng thêm cho thí sinh nếu đạt giải cao tại hội thi cấp ngành. Ngoài tiền thưởng, công ty còn có kế hoạch thưởng thêm một chuyến du lịch cho các thí sinh”, ông Thọ cho hay.
Bình Nguyên
Related posts:
- Huấn luyện võ thuật cho lực lượng tự vệ các công ty Tây Bắc
- 39 đơn vị tham gia Hội thi "Bàn tay vàng"
- Các đơn vị Tây nguyên: Chất lượng mủ nguyên liệu nâng cao
- Phát triển cao su tại Lào cho năng suất cao
- Cao su Tân Biên tổng doanh thu đạt trên 579 tỷ đồng năm 2019
- Tiết giảm chi phí: Khó nhưng phải làm
- 16 tập thể và cá nhân được khen thưởng tại Hội nghị tổng kết y tế ngành
- Doanh thu hợp nhất 6 tháng của các tập đoàn, tổng công ty bằng 90% kế hoạch năm
- Cao su Đồng Phú tổng kết hoạt động 3 Ban Chỉ huy thống nhất
- Tìm các giải pháp lãnh đạo thực hiện hoàn thành nhiệm vụ chính trị năm 2015