CSVNO -Ngoài chế độ tiền lương, thu nhập của người lao động, Công đoàn Công ty vẫn duy trì nguồn vốn quay vòng hỗ trợ người lao động phát triển kinh tế gia đình. Tính hết năm 2014, thu nhập từ làm kinh tế gia đình đạt 36 triệu đồng/hộ.
>> Cao su Bình Long tiền lương 6,6 triệu đồng/người/tháng
>> Cao su Bà Rịa: Giá bán bình quân 39 triệu đồng/tấn mủ
[stextbox id=”stb_style_259398″]Ngày 29/1, Công ty TNHH MTV Cao su Phú Riềng đã tổ chức Hội nghị đại biểu người lao động năm 2015 và Hội nghị tổng kết sản xuất kinh doanh năm 2014. Tham dự hội nghị có Chủ tịch UBND tỉnh Bình Phước Nguyễn Văn Trăm, Phó TGĐ VRG Huỳnh Trung Trực, Chủ tịch Liên đoàn lao động tỉnh Bình Phước Lâm Văn Phúc và Phó chủ tịch Công đoàn Cao su VN Phan Tấn Hải.[/stextbox]Trong năm giá mủ cao su giảm sâu làm ảnh hưởng không nhỏ tới doanh thu, lợi nhuận của đơn vị. Tuy nhiên, với bề dày trong hoạt động sản xuất kinh doanh cao su, toàn thể CBCNV công ty đã vượt qua khó khăn, hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ sản xuất kinh doanh và chăm lo tốt đời sống cho người lao động.
Theo đó, tính đến ngày 31/12/2014, Công ty TNHH MTV Cao su Phú Riềng đã khai thác được 26.128 tấn cao su quy khô, vượt 2.628 tấn so kế hoạch, năng suất đạt 2,11 tấn/ha, 8 năm liền là thành viên câu lạc bộ 2 tấn của VRG. Sản lượng thu mua 8.347 tấn, đạt 185,5% so với kế hoạch; giá thành 36,63 triệu đồng/tấn, giá bán 37,62 triệu đồng/tấn; tổng doanh thu 1.465 tỷ đồng, lợi nhuận trước thuế 163 tỷ đồng; thu nhập bình quân trên 9 triệu đồng/người/tháng, đạt 112,5% so với kế hoạch.
Ngoài các chế độ như cấp phát bảo hộ lao động, khám sức khỏe định kỳ, tổ chức các hoạt động văn hóa văn nghệ, thể dục thể thao…,lãnh đạo công ty cùng với các đoàn thể thăm hỏi trợ cấp đột xuất, do thiên tai, dịch bệnh, các gia đình có hoàn cảnh khó khăn nhằm đảm bảo tốt đời sống, động viên tinh thần trong công nhân viên chức lao động.
Bên cạnh công tác chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho người lao động, Công ty TNHH MTV Cao su Phú Riềng còn vận động đoàn viên Công đoàn làm tốt công tác xã hội từ thiện trong và ngoài địa phương như hỗ trợ xây nhà tình nghĩa, tình thương; hỗ trợ các nguồn quỹ người nghèo, quỹ khuyến học khuyến tài… Tổng số tiền chi cho hoạt động này trong năm 2014 trên 10 tỷ đồng.
Ng Cường, ảnh: Hải Linh
Related posts:
- Cao su Chư Păh phải luôn là điểm sáng trên khu vực Tây Nguyên
- Chuyển giao Chi bộ Công ty CPCS Chư Sê – Kampong Thom về Đảng ủy VRG
- Sắp xuất bản Sổ tay hướng dẫn quản lý rừng cao su bền vững
- Ngành cao su Việt Nam có nhiều nội lực phát triển bền vững
- Các đơn vị Tây Nguyên: Đón Tết ngoài vườn cây
- Triển lãm RUBBER TECH VIETNAM sẽ diễn ra vào tháng 11 tại thành phố Hồ Chí Minh
- Cao su Chư Sê: Trao tặng 150 bộ mùng, mền phòng chống dịch Covid -19
- Nhiều công nhân đăng ký đi làm từ mùng 4 Tết
- Chủ trương giảm 30% suất đầu tư
- Sôi nổi Hội thi "Bàn tay vàng" lần thứ X