Ngày 3/6, TGĐ VRG Trần Ngọc Thuận đã ký văn bản số 1590/KH – CSVN về việc ban hành Kế hoạch tổ chức xét chọn và tuyên dương “Gia đình tiêu biểu truyền thống công nhân cao su”.
Đối tượng được xét chọn và tuyên dương là gia đình của tất cả CBCNVC – LĐ đang công tác tại các đơn vị trực thuộc VRG, đảm bảo 4 tiêu chuẩn: Thứ nhất, gia đình phải có ít nhất ba thế hệ đã làm CBCNVC – LĐ ngành cao su. Trong đó, bản thân người đăng ký phải làm trong ngành. Thứ hai, trong công việc, người đăng ký phải có tinh thần trách nhiệm cao, hoàn thành tốt nhiệm vụ chuyên môn, không vi phạm kỷ luật, chấp hành tốt nội quy, quy định của đơn vị và phải có 3 năm liên tục đạt danh hiệu lao động tiên tiến. Thứ ba, trong nhà, vợ chồng hòa thuận đầm ấm, tích cực xây dựng “Gia đình văn hóa”, cùng nhau chia sẻ trách nhiệm và nuôi dạy con tốt, chồng không say xỉn, không bạo lực, vợ đảm đang, con cái ngoan ngoãn và nỗ lực đạt thành tích tốt trong học tập. Thứ tư, cá nhân người đăng ký phải là công dân chấp hành luật pháp tốt, sống gương mẫu, trong sáng, trung thực, khiêm tốn, hòa nhã, được mọi người yêu mến, tín nhiệm. Trong gia đình không ai có tiền án, tiền sự ở địa phương.
Q.M

Related posts:
Tạp chí Cao su Việt Nam có bước phát triển mới qua mỗi năm
Công ty mẹ Tập đoàn phải đảm bảo tăng trưởng 10% trong năm 2017
Công ty Sa Thầy khai thác 2000 ha năm 2017
VRG tổ chức khóa học “Ứng dụng công cụ số và AI nâng cao hiệu suất công việc”
Công ty CPCS Điện Biên lạc quan mùa cạo mới
Nhiều điểm mới trong Hội thi Bàn tay vàng lần thứ XIV năm 2024
Cao su Lộc Ninh hiến máu tình nguyện
"Xây dựng chặt chẽ chế độ cạo cho toàn chu kỳ vườn cây khai thác khu vực miền núi phía Bắc"
Họp mặt ngày 8/3 và trao giải cuộc thi "Gương sáng phụ nữ ngành cao su"
Chi bộ Thị trường - Công nghiệp VRG hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ