Cao su Bình Thuận vượt khó

CSVNO – Năm 2014 ngành cao su gặp nhiều khó khăn khiến Công ty TNHH MTV Cao su Bình Thuận phải không ngừng đẩy mạnh sản xuất, thu mua, tăng cường tiêu thụ sản phẩm và bình tĩnh, chủ động đề ra nhiều biện pháp cụ thể nhằm vượt khó.

Phó TGĐ VRG Lê Xuân Hòe tặng cờ thi đua xuất sắc của VRG cho công ty
Phó TGĐ VRG Lê Xuân Hòe tặng cờ thi đua xuất sắc của VRG cho công ty tại Hội nghị Người lao động năm 2015

Báo cáo tại Hội nghị đại biểu Người lao động năm 2015 tổ chức trong 2 ngày 3- 4/02 cho thấy với tổng diện tích cao su kinh doanh trong năm là 3.691 ha, công ty đã khai thác được 6.707/6.400 tấn kế hoạch, đạt 105%, năng suất bình quân 1,82 tấn/ha.

Sản lượng thu mua của công ty đạt 5.413/5.000 tấn kế hoạch, đạt 108%, tăng 7% so với năm 2013. Sản lượng tiêu thụ trong năm đạt 12.928/12.000 tấn kế hoạch, đạt 108%.

Giá bán bình quân 36,4 triệu đồng/tấn. Tổng doanh thu cao su đạt 470 tỷ đồng. Lợi nhuận trước thuế đạt 30 tỷ đồng. Nộp ngân sách địa phương hơn 26 tỷ đồng. Lương bình quân của công nhân 5,2 triệu đồng/người/tháng. Nếu tính tất cả các khoản thu nhập khác  thì thu nhập bình quân của CB CNV là 6,5 triệu đồng/người/tháng.

Công ty đã tranh thủ sản xuất trong những ngày Tết nguyên đán 2014 nhằm có sản lượng gối đầu để hoàn thành và vượt mức kế hoạch trong năm 2014.

Việc đẩy mạnh công tác thu mua của công ty nhằm giúp cho các hộ cao su tiểu điền có được giá bán tốt nhất so với nguồn thu mua ngoài quốc doanh. Ngoài ra thu mua còn giúp công ty có được một sản lượng dồi dào chế biến nhằm tăng thêm mức lợi nhuận. Trong năm công ty chế biến được 12.120 tấn/11.400 tấn kế hoạch, đạt 106%, vượt công suất thiết kế của nhà máy chế biến 62%.

Sản phẩm của công ty làm ra đảm bảo đúng chất lượng đúng theo từng chủng loại, đáp ứng được các nhu cầu ngày càng cao của khách hàng và nâng cao năng lực cạnh tranh trên thị trường.

Đại diện Công đoàn Cao su VN tặng cờ thi đua cho Công đoàn công ty
Đại diện Công đoàn Cao su VN tặng cờ thi đua của Tổng Liên đoàn LĐVN cho Công đoàn công ty

Công ty cũng thực hiện tốt công tác chăm lo đời sống người lao động. Các chế độ BHXH, BHYT, bảo hiểm thất nghiệp…đều được trích nộp đầy đủ. Chế độ lao động nặng nhọc, độc hại, tiền ăn giữa ca, tiền lễ, tiền phép được giải quyết kịp thời thỏa đáng. Các quyền lợi khác như bảo hộ, vệ sinh an toàn lao động, phòng chống cháy nổ tại nơi làm việc cũng được thực hiện nghiêm túc.

Trong năm công ty đã bàn giao 5 “Mái ấm công đoàn” cho các công nhân có hoàn cảnh khó khăn, tặng quà cho 11 cháu học sinh nghèo học giỏi, vượt khó. Tặng quà cho 9 công nhân bị tai nạn lao động với số tiền hơn 171 triệu đồng.

10686786_1056854094341071_4644959644198441459_n
Lãnh đạo VRG và công ty trao bằng khen cho các tập thể và cá nhân

Nhà trẻ 2/9 của công ty được đầu tư nâng cấp nhằm giúp cha mẹ các cháu yên tâm lao động, hoàn thành tốt mọi nhiệm vụ được giao. Phòng khám đa khoa công ty hàng tháng hàng quý đến tận đơn vị khám và phát thuốc cho toàn bộ công nhân trong công ty.

Ngoài ra các phong trào văn hóa, văn nghệ, thể dục thể thao của đơn vị trong thời gian qua luôn được duy trì, phát triển.

Trong năm 2014 công ty đã khen thưởng 207 chiến sỹ thi đua cơ sở, 1.172 lao động tiên tiến cho toàn thể CBCNV công ty. Ngoài ra Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn đã tặng 2 bằng khen cho 2 cán bộ chủ chốt của công ty và nhiều bằng khen, cờ thi đua đến từ VRG, Cục thuế tỉnh Bình Thuận, BHXH Việt Nam, Tổng liên đoàn lao động Tỉnh Bình Thuận…

Nhiệm vụ được xác định là trọng tâm năm 2015 của công ty là chăm sóc tốt 864,28 ha cao su KTCB, khai thác 3.703 ha cao su kinh doanh, cạo tận thu 319 ha. Phấn đấu khai thác 7.000 tấn kế hoạch, thu mua 5.500 tấn. Chế biến 12.500 tấn với chất lượng cao giá thành hợp lý. Tiêu thụ 11.500 tấn (nội tiêu 7900, xuất khẩu 3600 tấn).

Bài, ảnh: Thiết Công